考题列表
- 问答题 企业文化的作用体现在哪些方面？
- 问答题 在人力、物力相同或相近的情况下，在相同或相似的经营环境中，企...
- 问答题 从传统意义上讲，企业文化具有哪些功能？
- 问答题 企业创新的前提及内容？
- 判断题 事业部组织结构中，一般职员可能面临双重领导问题。
- 判断题 一般来说，同轴电缆传输的地理范围比光纤小，也比双绞线小。
- 判断题 总线型网络结构中，每个节点的信息都需要经过中央节点，然后向两...
- 判断题 甘特图是MIS 开发和实施过程进度控制的一种控制工具。
- 判断题 在企业实际应用中，光纤最普遍的连接方式是点对点方式。
- 判断题 通信子网负责解决网络传输和网间互连的问题。
- 判断题 编译程序对源程序的翻译采用边解释边执行的方法，并不生成目标程序。
- 多项选择题 企业的内部环境分为（）。
- 多项选择题 美国企业文化的另一个显著特点是注重理性，其具体表现是（）
- 多项选择题 自主管理的根本点在于对人要有正确的看法，（）都是自主管理的新...
- 单项选择题 企业标志是代表企业（）的一种符号。
- 多项选择题 自主管理是现代企业的新型管理方式，是民主管理的进一步发展，这...
- 多项选择题 企业精神是企业员工的意识，思维活动和一般心理状态，是企业对现...
- 多项选择题 企业目标有各种类型，按时间划分有（）。
- 多项选择题 企业造型和纪念性建设包括（）。
- 多项选择题 （）的面貌征服了以单纯利益原则为手段的原始积累模式，进而征服...
- 多项选择题 随着生产力的发展，企业的生产能力都有大幅度的提升，出现了产品...
- 单项选择题 凝聚活动的载体有（）
- 问答题 简述资料分析的作用
- 问答题 企业文化建设评价的目的是什么？
- 单项选择题 撰写评价报告应在（）部分做出责任承诺。
- 多项选择题 撰写企业文化评价动态报告应满足（）几项基本要求？
- 单项选择题 在问卷调研中样本要覆盖企业管理的各个层级，样本总数一般为员工...
- 多项选择题 企业文化评价项目组一般由5~8人组成，应包括（）等。
- 多项选择题 绩效考核体系一般由（）所组成
- 多项选择题 平衡计分卡法是从（）四个方面衡量绩效的方法
- 单项选择题 将企业战略转化为内部过程和活动，以不断增强企业的核心竞争力和...
- 多项选择题 绩效考核方法中的360度考核法适用于具有（）等特性的组织。
- 单项选择题 在进行文化评价个人访谈时，大多以（）中的深度访谈为主
- 问答题 长阳制造公司根据本*业的“十二五”发展规划部署，要制定企业文...
- 问答题 请列出除了“海尔模式”外的其他类型的文化整合方法。
- 问答题 海尔的文化整合属于何种类型？该类型文化整合的含义是什么？
- 问答题 海尔的文化整合就是简单的吞并吗？为什么？
- 问答题 透过美达公司通过企业文化冲突所带来的经营变革，你认为企业文化...
- 问答题 美达公司对企业文化冲突的处理是否妥当？为什么？
- 问答题 洪波食品公司感到原有企业文化难以适应新的发展形势，决定进行企...
