单项选择题
A.组织分析 B.档案分析 C.任务分析 D.个人分析
A.下属绩效决定着上级绩效水平 B.降低招募和雇用新员工所需成本 C.借此机会对组织进行宣传 D.有效的招聘和录用是法律的要求
A.舒尔茨的人力资本模型 B.阿罗的“干中学”模型 C.卢卡斯的人力资本模型 D.亚当·斯密的人力资本模型
A.学习型组织 B.科学管理 C.人际关系运动 D.行为科学—人力资源方法
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