欢迎来到牛牛题库网 牛牛题库官网
logo
搜索
全部科目 > 高等教育自学考试(自考) > 经济类自考 > 00463现代人员素质测评

多项选择题

选择率在测评中指被测评者对非正确答案选项的选择比例，反映了选项的质量。通常，评价测评选项选择率的方法包括（）

A.项目分析法
B.诱惑力分析法
C.“白智”试测法
D.误差分析法

点击查看答案
上一题 目录 下一题

相关考题

多项选择题
信度是指测评结果反映所测素质的准确性可靠性和一致性。（）可以作为评价测量信度的标准。

A.再测信度
B.复本信度
C.一致性信度
D.评分者信度
多项选择题
内容效度常用的分析方法包括（）

A.蓝图对照分析法
B.指标分析方法
C.专家比较判断法
D.工作分析法
单项选择题
间接对测评结果质量做微观性解剖的测量标准是（）

A.信度
B.效度
C.项目分析
D.标准误
微信小程序免费搜题

All Rights Reserved 版权所有©牛牛题库网(nntiku.com)

备案号：湘ICP备2022003000号-1

微信扫一扫,加关注免费搜题

微信扫一扫,加关注免费搜题