多项选择题
A.工作说明书 B.作业程序图 C.岗位规范 D.职务晋升图
A.写出工作说明书 B.为人力资源管理提供依据 C.改进工作岗位设计 D.位得其人，人尽其力，适才适所，人事相宜
A.任务多样化 B.任务的整体 C.信息的沟通与反馈 D.赋予必要的自主权 E.任务的意义
A.因事设岗 B.明确任务目标 C.合理分工协作 D.责权利相对应 E.根据总任务来设计
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