欢迎来到牛牛题库网
牛牛题库官网
登录
注册
首页
经济师考试
会计职称考试
统计师考试
审计师考试
保险考试
全部科目
>
火电电力职业技能鉴定考试
>
中国南方电网
>
南方电网管理岗位胜任能力培训
搜题找答案
单项选择题
根据南方电网公司《关于进一步规范纪检监察案件档案管理的通知》,案件材料以()为单位进行组卷。
A.案件
B.人
C.问题
D.自然
点击查看答案&解析
上一题
目录
下一题
相关考题
单项选择题
《广西电网公司员工惩处实施细则》规定,无故连续旷工()个工作日及以上的,或者一年内无故旷工累计30个工作日及以上的;给予开除并解除劳动合同。
A.10
B.15
C.30
D.12
单项选择题
《广西电网公司员工惩处实施细则》规定,受到降级、撤职惩处的员工在受惩处()个月以后,在提高岗级(薪级)、评优评先等方面,应当按照规定的条件,与其他员工同样对待。
A.3
B.6
C.9
D.15
单项选择题
《广西电网公司员工惩处实施细则》规定,受到惩处的员工对惩处决定不服的,可在公布惩处决定之后()个自然日内,向原处理单位书面申请复核;对复核结果不服的,可以自接到复核决定之日起15个自然日内,向作出该惩处决定的上一级单位提出书面申诉。
A.15
B.20
C.25
D.30
关注
顶部
微信扫一扫,加关注免费搜题