最有可能不符合仲裁员条件的是（）。

A.劳动者在试用期内被证明不符合录用条件的
B.劳动者严重违反劳动纪律或用人单位规章制度的
C.劳动者严重失职、营私舞弊、对用人单位造成重大损失的
D.劳动者被依法追究刑事责任的

A.因企业开除、除名、辞退职工和职工辞职、自动离职发生的争议
B.因执行国家有关工资、社会保险和福利、职工培训、劳动安全和卫生规定发生的争议
C.因劳动合同的履行发生的争议
D.因提升担任部门经理职位发生的争议

A.当事人自愿申请，由调解委员会依据事实及时调解
B.争议当事人在法律适用上一律平等
C.尊重当事人申请仲裁和诉讼的权利
D.当事人应充分协商