企业劳动规章制度的框架结构包括（）。

A.选定起草人员
B.拟定制度建议稿
C.拟定起草大纲
D.形成草案文稿

A.劳动规章制度是企业正常运行的保证，是组织成员行动的指南
B.劳动规章制度是企业奖惩的依据
C.劳动规章制度是衡量企业经营状况的唯一标准
D.劳动规章制度是劳资双方维权的利器

A.制定主体不同
B.效力范围不同
C.效力等级不同
D.终止条件不同