单项选择题
A.管理岗位评价 B.专业技术评价 C.外包岗位评价 D.工人岗位评价
A.最少岗位数原则 B.因事设岗原则 C.各类人员的比例关系要协调 D.以专家为主、走专业化道路 E.以经营目标为中心，科学、合理地进行定编
A.因事设岗原则 B.整分合原则 C.最少岗位数原则 D.规范化原则
A.明确目标并搜集背景信息 B.选择工作样本 C.搜集工作信息 D.审查工作信息
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