不定期地进行察访并给予奖酬属于（）强化手段。

A.工资成本迅速上升，经营效益受损
B.职员的物质欲望恶性膨胀，需求层次低级化
C.职员的奉献精神急剧下降
D.职员间的合作和团结受到干扰

A.组织成员或下属内在的个体需求差异
B.治理者提供的鼓舞措施
C.组织成员或下属自我实现的需要
D.服从组织治理制度的需要

A.领导特质是天生的，领导者也是天生的
B.我们现在不需要进行领导特质理论的研究，就能区分领导者和被领导者
C.没有所谓的领导者特质，特质理论没有什么意义
D.没有一个一样的，普遍适用和有效的领导者特质清单