多项选择题

传统绩效考评的目的是通过对员工的工作业绩进行评估。将评估结果作为确定员工的()的依据。

A.薪酬
B.奖惩
C.晋升
D.降级
E.惩罚

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多项选择题

A.领导和推动企业的绩效管理工作
B.研究绩效管理重大政策和事项
C.设计方案与实施控制
D.解释现行绩效管理方案的具体规定
E.临时处理涉及绩效管理但现行政策未作规定的重大事项

多项选择题

A.上级考评
B.考核
C.评议
D.360度考评
E.NNI考评

多项选择题

A.系统
B.要素
C.结构
D.步骤
E.功能