欢迎来到牛牛题库网
牛牛题库官网
登录
注册
首页
经济师考试
会计职称考试
统计师考试
审计师考试
保险考试
全部科目
>
大学试题
>
管理类
>
人力资源管理
>
人力资源招聘与选拔/人员选拔与聘用管理
搜题找答案
单项选择题
（）是分析企业现有人员的年龄结构是否合理，是否需要补充新人。
A.人员数量的分析
B.人员类别的分析
C.人员素质的分析
D.年龄结构的分析
点击查看答案&解析
上一题
目录
下一题
相关考题
单项选择题
（）是分析企业现有人员的素质能否适应现有工作和企业发展的需要。
A.人员数量的分析
B.人员类别的分析
C.人员素质的分析
D.年龄结构的分析
单项选择题
（）是分析企业各类不同人员的构成是否合理，需要做何调整。
A.人员数量的分析
B.人员类别的分析
C.人员素质的分析
D.年龄结构的分析
单项选择题
（）是分析现有人员数量是否与企业现有的工作量或业务量相适应。
A.人员数量的分析
B.人员类别的分析
C.人员素质的分析
D.年龄结构的分析
关注
顶部
微信扫一扫,加关注免费搜题
