多项选择题
A、明确课程目标 B、制定课程标准 C、规范考核评价 D、分析培训需求 E、确定教学模式
A、培训需求分析 B、制定开发方案 C、设计培训课程方案 D、培训过程的组织、检查、监督和指导 E、培训效果评估
A、管理方式、方法 B、工作作风 C、自我素质 D、职业技能 E、人际关系
A、工作描述和价值 B、岗位职责说明 C、确定薪酬的依据 D、考核评价的依据
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