多项选择题
A.企业文化 B.企业领导风格 C.遵守法律 D.慈善赞助 E.遵守道德
A.依赖性 B.集中性 C.可替换性 D.财务资源 E.处理不确定性能力
A.计划 B.形成 C.实施 D.评价 E.控制
A.建立和调整企业的组织结构 B.人员和制度管理 C.企业文化建设 D.创建企业核心能力 E.处理冲突、政治和变革
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