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全部科目 > 公共事业技能鉴定考试 > 劳动关系协调员(师) > 劳动关系协调师(二级)

单项选择题

“心理契约”是美国著名管理学家（）教授提出的。

A、施恩
B、海曼
C、邓洛普
D、基思

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单项选择题

以下不属于劳动合同履行时，应遵循的原则（）。

A、亲自履行原则
B、全面履行原则
C、部分履行原则
D、协作履行原则

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将企业的所有岗位根据工作内容、工作职责、任职资格等不同的要求，将分不同的类别，然后给每一类确定一个岗位价值的范围，并对同一类的岗位进行排列，从而确定每个岗位不同的岗位价值，这种方法是（）。

A、岗位参照法
B、岗位排列法
C、岗位分类法
D、因素比较法

单项选择题

对于用人单位来说，管理风险比较大的是以下哪种用工形式（）。

A、劳务派遣
B、外包
C、非全日制
D、以完成一定工作任务

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