欢迎来到牛牛题库网 牛牛题库官网
logo
搜索
全部科目 > 人力资源管理考试 > 助理人力资源管理师(三级) > 三级人力资源(专业技能+理论知识) > 劳动关系管理

单项选择题

企业违反了集体合同规定的义务，应当承担（）

A.行政责任
B.道义责任
C.经济责任
D.法律责任

点击查看答案&解析
上一题 目录 下一题

相关考题

单项选择题
同一级组织中人员之间的信息交流是（）沟通。

A.横向
B.纵向
C.平等
D.平行
单项选择题
在某企业工作15个月（其中试用期5个月）的员工赵某，与企业就变更劳动合同不能达成一致意见，企业解除与赵某的劳动合同，解除劳动合同的前一年该企业的月平均工资为600元，赵某的月平均工资为500元，该企业应向赵某支付的经济补偿金为（）

A.1000元
B.1200元
C.500元
D.1800元
单项选择题
集体合同履行过程中，企业工会应承担（）的责任

A.检查落实
B.督促检查
C.组织落实
D.监督检查
微信小程序免费搜题

All Rights Reserved 版权所有©牛牛题库网(nntiku.com)

备案号：湘ICP备2022003000号-1

微信扫一扫,加关注免费搜题

微信扫一扫,加关注免费搜题