多项选择题

战略导向的企业员工培训开发配套体系的构建包括（）。

A.战略导向的企业员工培训开发制度体系的设计
B.战略导向的企业培训文化体系的设计
C.战略导向的企业后勤支撑保障体系的设计
D.战略导向的企业员工培训开发技术体系的设计
E.战略导向的企业培训课程体系的设计

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多项选择题

A.培训成果转化是将培训中所学到的知识、技能和行为等内容应用到实际工作中去的整个过程
B.培训的目标就是希望员工能够做到学以致用
C.受训员工不仅要学会掌握培训项目所要求的各项知识技能，还必须持续有效地将所学知识技能运用到工作中
D.企业培训的最终目的就是让受训者提高自身综合素质，将培训中所学知识和技能应用到实际工作中去
E.要实现最终目的，企业在培训管理过程中要非常重视培训成果转化的问题

多项选择题

企业集团薪酬管理模式包括（）。

A.松散管理型
B.政策指导型
C.操作指导型
D.全面管理型
E.集中管理型

多项选择题

下列有关人才招聘风险的原则描述正确的有（）。

A.风险管控应当全面覆盖人才招聘工作过程中各个环节所面临的各种风险
B.风险管控需要对关键风险实施重点监督和控制
C.应该根据人才招聘风险的特点进行分类和分层管理
D.风险管控应该做到事前预测，做到风险可知
E.企业不能单纯追求人才招聘的业绩而忽视风险的管控