单项选择题
A.信息传递式B.模拟式C.在岗式D.基于新技术的
对于劳动争议，双方不愿意协商解决的则转入（）阶段。A.调解程序B.协商程序C.打官司程序D.仲裁程序
单项选择题对于劳动争议，双方不愿意协商解决的则转入（）阶段。
A.调解程序B.协商程序C.打官司程序D.仲裁程序
以下关于加班的说法错误的是（）。A.平均每周加班时间不得超过40个小时B.安排劳动者延长工作日时间的，支付不低...
单项选择题以下关于加班的说法错误的是（）。
A.平均每周加班时间不得超过40个小时B.安排劳动者延长工作日时间的，支付不低于工资的150%的工资报酬C.安排劳动者休息日加班的，支付不低于工资的200%的工资报酬D.安排劳动者法定节假日加班的，支付不低于工资的300%的工资报酬
人员层次的培训需求分析中，用工作技能和（）两个纬度来进行分析员工。A.工作质量B.工作态度C.岗位知识D.工作...
单项选择题人员层次的培训需求分析中，用工作技能和（）两个纬度来进行分析员工。
A.工作质量B.工作态度C.岗位知识D.工作能力
