对测评结果进行总体水平分析，其目的是通过有关反映集中趋势的指标，把握全部测评者的（）。

针对招聘甄选工作的几个特点应该注意的问题不包括（）A.区分性B.主观性C.灵活性D.公平性

单项选择题针对招聘甄选工作的几个特点应该注意的问题不包括（）

一种程序而不是一种具体方法，是多重测验组在逻辑上的延伸，是组织选拔管理人员的一项人事评价过程为（）。A.测验B...

单项选择题一种程序而不是一种具体方法，是多重测验组在逻辑上的延伸，是组织选拔管理人员的一项人事评价过程为（）。

测评质量的检测中，对结构效度的分析常采用（）。A.实证法B.蓝图对照法C.专家比较对照法D.相关系数法

单项选择题测评质量的检测中，对结构效度的分析常采用（）。