问答题
（1）面试内容灵活（2）面试是双向沟通的过程（3）面试对象的单一性（4）面试信息的复合性（5）面试判断的直觉性
按面试的标准化程度，面试可分为哪几种？
问答题按面试的标准化程度，面试可分为哪几种？
人格测验是通过（）的方法，对在人的行为中起稳定调节作用的心理特质和行为倾向进行定量分析，以便进一步预测未来。
填空题人格测验是通过（）的方法，对在人的行为中起稳定调节作用的心理特质和行为倾向进行定量分析，以便进一步预测未来。
能力倾向测试最具有代表性的是（）。
填空题能力倾向测试最具有代表性的是（）。
