人格测验是通过（）的方法，对在人的行为中起稳定调节作用的心理特质和行为倾向进行定量分析，以便进一步预测未来。

能力倾向测试最具有代表性的是（）。

填空题能力倾向测试最具有代表性的是（）。

能力倾向测试、（）是人员素质测评中最主要的两种心理测验。

填空题能力倾向测试、（）是人员素质测评中最主要的两种心理测验。

心理测验分为（）两大类。

填空题心理测验分为（）两大类。