判断题
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常用的战略干预技术包括开放系统规划、整合战略变革、跨组织发展和（）A.加强事前控制B.明确干预标准C.注重人员...
单项选择题常用的战略干预技术包括开放系统规划、整合战略变革、跨组织发展和（）
A.加强事前控制 B.明确干预标准 C.注重人员干预 D.自我设计变革战略
除报酬制度、事业发展外，人力资源管理干预技术还包括目标管理、绩效管理、劳动力多样化和（）A.裁员B.终止劳动关...
单项选择题除报酬制度、事业发展外，人力资源管理干预技术还包括目标管理、绩效管理、劳动力多样化和（）
A.裁员 B.终止劳动关系 C.引进优秀人才 D.员工援助计划
人类过程干预技术主要包括T小组、过程咨询、团队建设和（）A.冲突管理B.过程控制C.有效监管D.方格训练
单项选择题人类过程干预技术主要包括T小组、过程咨询、团队建设和（）
A.冲突管理 B.过程控制 C.有效监管 D.方格训练
