多项选择题
A.分级法B.简单清单考核法C.案例分析法D.针对不同考核者的考核法E.团队建设法
培训的方法中，演示法包括：（）。A.仿真模拟法B.案例分析法C.角色扮演法D.视听法E.讲座法
多项选择题培训的方法中，演示法包括：（）。
A.仿真模拟法B.案例分析法C.角色扮演法D.视听法E.讲座法
对于门店员工招聘与录用程序，正确的是：（）。A.先产生空缺职位，进行职位分析，再进行用人部门验证B.先进行用人...
多项选择题对于门店员工招聘与录用程序，正确的是：（）。
A.先产生空缺职位，进行职位分析，再进行用人部门验证B.先进行用人部门验证，再进行测试C.先测试，再进行用人部门验证D.先实施员工招聘，再签订合同，正式录用E.先进行测试，再实施员工招聘
人员招聘工作是门店重要的工作，必须坚持以下原则：（）。A.宁缺毋滥原则B.学以致用的原则C.公开和公平竞争原则...
多项选择题人员招聘工作是门店重要的工作，必须坚持以下原则：（）。
A.宁缺毋滥原则B.学以致用的原则C.公开和公平竞争原则D.真实原则E.效益原则
