压力的行为症状包括新陈代谢的变化，心率和呼吸加速，头痛等。（）

与职务相关的不满意、紧张、焦虑、烦躁、厌倦、拖延等都是压力的心理症状。（）

判断题与职务相关的不满意、紧张、焦虑、烦躁、厌倦、拖延等都是压力的心理症状。（）

压力来源于个体因素或职务相关因素。（）

判断题压力来源于个体因素或职务相关因素。（）

任何类型的压力都是有害的且必须被彻底消除。以此确保员工实现最优工作绩效。（）

判断题任何类型的压力都是有害的且必须被彻底消除。以此确保员工实现最优工作绩效。（）