培训需求的阶段分析包括目前培训需求分析和未来培训需求分析两种。（）

总承包企业劳务督查部门于10个工作日内对检查不合格的项目经理部进行复查。（）

判断题总承包企业劳务督查部门于10个工作日内对检查不合格的项目经理部进行复查。（）

培训总结主要以根据实际情况写出公正合理的评估报告为主要形式，包括导言、概述评估实施的过程、阐述评估结果、评估结...

判断题培训总结主要以根据实际情况写出公正合理的评估报告为主要形式，包括导言、概述评估实施的过程、阐述评估结果、评估结果和参考意见、附录、报告提要。（）

培训需求分析的内容包括培训需求的层次分析、在职员工培训需求分析、培训需求的阶段分析。（）

判断题培训需求分析的内容包括培训需求的层次分析、在职员工培训需求分析、培训需求的阶段分析。（）