对于基层员工来说，激励的方式需要一种最有效就是薪酬激励。

员工因为不听从我的命令，因此造成的损失应该由他负责，我没有责任。

判断题员工因为不听从我的命令，因此造成的损失应该由他负责，我没有责任。

对于基层管理者来说，需要成为一个技术领导者，因此沟通内容应该多在技术领域的研究与探讨。

判断题对于基层管理者来说，需要成为一个技术领导者，因此沟通内容应该多在技术领域的研究与探讨。

基层管理者是通过自己的做事风格，管理行为等形式体现企业文化的。

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