判断题
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公司的基准必须根据公司以前的表现来创建。
判断题公司的基准必须根据公司以前的表现来创建。
经理在衡量员工的实际表现时,不应考虑标准。
判断题经理在衡量员工的实际表现时,不应考虑标准。
平衡计分卡方法不仅从财务角度评估组织绩效。
判断题平衡计分卡方法不仅从财务角度评估组织绩效。