单项选择题
A.利润分享计划 B.收益分享计划 C.员工持股计划 D.斯坎伦计划
将待评的职位两两进行比较的职位评价方法是()A.直接排序法B.交替排序法C.配对比较法D.间接比较法
单项选择题将待评的职位两两进行比较的职位评价方法是()
A.直接排序法 B.交替排序法 C.配对比较法 D.间接比较法
五险一金(基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金)属于()A.国家法定福利B.企...
单项选择题五险一金(基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金)属于()
A.国家法定福利 B.企业自主福利 C.可变薪酬 D.基本薪酬
根据情境领导理论,当下属不具备能力但却愿意从事该工作时,应采取()的领导方式。A.授权型B.参与型C.推销型D...
单项选择题根据情境领导理论,当下属不具备能力但却愿意从事该工作时,应采取()的领导方式。
A.授权型 B.参与型 C.推销型 D.指示型