（）是根据科技、管理等发展动态，结合企业发展目标和竞争战略做出的培训分析。

从事各类各级岗位需掌握的应知应会知识和技能，岗位调动、职位晋升、绩效考核反应知识、技能有欠缺者需加强（）。A....

单项选择题从事各类各级岗位需掌握的应知应会知识和技能，岗位调动、职位晋升、绩效考核反应知识、技能有欠缺者需加强（）。

一般来说，培训师的来源渠道主要有（）。A.外部聘请B.内部开发C.外部聘请和内部开发D.两者都不是

单项选择题一般来说，培训师的来源渠道主要有（）。

（）的目的是保证培训工作合理开展、规范培训工作、提高培训效率的有效手段A.培训需求B.培训内容C.培训方法D....

单项选择题（）的目的是保证培训工作合理开展、规范培训工作、提高培训效率的有效手段