劳动争议协商是双方当事人自行解决劳动争议的一种方式。

劳动争议协商的程序不是进入仲裁的必经程序。

判断题劳动争议协商的程序不是进入仲裁的必经程序。

劳动争议调解是一种柔性化处理劳动争议的较佳方式。

判断题劳动争议调解是一种柔性化处理劳动争议的较佳方式。

劳动争议案卷的种类有法定的划分标准。

判断题劳动争议案卷的种类有法定的划分标准。