多项选择题
A.优秀的组织文化B.系统的培训C.有吸引力的职位D.有竞争力的报酬
基于不同发展梯度背景下的区域性就业歧视是（）A.姓名歧视B.学历歧视C.地区歧视D.户籍歧视
多项选择题基于不同发展梯度背景下的区域性就业歧视是（）
A.姓名歧视B.学历歧视C.地区歧视D.户籍歧视
简历筛选阶段被选出人数与最终录用人数是用来评价招募质量的。
判断题简历筛选阶段被选出人数与最终录用人数是用来评价招募质量的。
灵活用工的“灵活”，表现为在（）等方面的相对灵活。A.工作内容B.劳动时间C.劳动关系D.劳动场地
多项选择题灵活用工的“灵活”，表现为在（）等方面的相对灵活。
A.工作内容B.劳动时间C.劳动关系D.劳动场地
