多项选择题
A.高弹性模式B.高稳定模式C.折中模式D.高风险模式E.高成就模式
下列不属于折中薪酬模式的特点是()。A.有弹性B.员工关注企业长远目标C.给员工一种安全感D.适应性强
单项选择题下列不属于折中薪酬模式的特点是()。
A.有弹性B.员工关注企业长远目标C.给员工一种安全感D.适应性强
在我国工资分配的理论和实践中,通常认为奖金是对员工()劳动部分的补偿。A.正常B.工作时间C.超额D.非工作时...
单项选择题在我国工资分配的理论和实践中,通常认为奖金是对员工()劳动部分的补偿。
A.正常B.工作时间C.超额D.非工作时间
影响企业薪酬水平最直接的影响因素是()。A.薪酬政策B.劳动力市场的供求状况C.生活费用D.企业的负担能力
单项选择题影响企业薪酬水平最直接的影响因素是()。
A.薪酬政策B.劳动力市场的供求状况C.生活费用D.企业的负担能力