下列不属于战略性人力资源管理系统的内部环境影响因素的是（）。

工作轮换属于垂直流动。

判断题工作轮换属于垂直流动。

人力资源业务规划是阶段性规划的分解和具体化。

判断题人力资源业务规划是阶段性规划的分解和具体化。

工作绩效化是公共部门工作设计的方法之一。

判断题工作绩效化是公共部门工作设计的方法之一。