多项选择题
A.经营哲学 B.价值观念 C.道德观念 D.市场经济观念
企业文化的运作机制有（）A.激励机制B.纪律约束机制C.暗示机制D.凝聚机制
多项选择题企业文化的运作机制有（）
A.激励机制 B.纪律约束机制 C.暗示机制 D.凝聚机制
霍夫施泰以（）为坐标，分析了53个国家及地区的文化异同。A.权力差距B.个人C.集体D.国家
多项选择题霍夫施泰以（）为坐标，分析了53个国家及地区的文化异同。
A.权力差距 B.个人 C.集体 D.国家
企业文化的评价要素主要有（）A.企业价值观B.企业行为规范C.企业文化网络D.企业环境E.企业形象
多项选择题企业文化的评价要素主要有（）
A.企业价值观 B.企业行为规范 C.企业文化网络 D.企业环境 E.企业形象
