在制定措施时，弥补差距并不重要。

学会编排年计划、月计划、周计划的方法，才能一步一个脚印，更快更好的获得职业生涯的成功。

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小惠制定目标时，制定了可操作、有指标、易量化的第一阶段目标，这个符合“近细远粗”的制定思路。

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学会学习，具有学习的能力，是终身学习的前提。

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