单项选择题
A.直接观察 B.任职责报告 C.同事报告 D.书面资料
岗位分析为企业员工的考核、晋升提供了（）A.坚实基础B.必要条件C.基本依据D.必要前提
单项选择题岗位分析为企业员工的考核、晋升提供了（）
A.坚实基础 B.必要条件 C.基本依据 D.必要前提
对各类工作岗位的性质任务、职责权限、岗位关系、劳动培训等进行系统研究的过程称为（）A.岗位设计B.工作说明书C...
单项选择题对各类工作岗位的性质任务、职责权限、岗位关系、劳动培训等进行系统研究的过程称为（）
A.岗位设计 B.工作说明书 C.岗位规划 D.工作岗位分析
人力资源规划又称为人力资源管理活动的（）A.纽带B.前提C.核心D.基础
单项选择题人力资源规划又称为人力资源管理活动的（）
A.纽带 B.前提 C.核心 D.基础
