单项选择题
A、职能部门 B、人力资源部 C、最高管理层 D、员工
通过纸笔测验的形式对被试者的知识广度、知识深度和知识结构了解的方法是()。A、心理测试B、知识考试C、情景模拟...
单项选择题通过纸笔测验的形式对被试者的知识广度、知识深度和知识结构了解的方法是()。
A、心理测试 B、知识考试 C、情景模拟 D、面试
主试给被试者提出一个题目,让被试者稍做准备后按题目要求进行发言,以便了解其有关的心理素质和潜在能力的测评方法是...
单项选择题主试给被试者提出一个题目,让被试者稍做准备后按题目要求进行发言,以便了解其有关的心理素质和潜在能力的测评方法是()。
A、公文处理 B、与人谈话 C、角色扮演 D、即席发言
企业往往运用()的方式招聘企业所需的高级管理人员或特殊人才。A、知识考试B、情景模拟C、智力测试D、个性测试
单项选择题企业往往运用()的方式招聘企业所需的高级管理人员或特殊人才。
A、知识考试 B、情景模拟 C、智力测试 D、个性测试