以“后备人员数量保持、改善人员结构、提高绩效目标”为目标的是（）

以下不属于人力资源规划所属业务计划的是（）A.人员补充计划B.教育培训计划C.人员使用计划D.以上都正确

单项选择题以下不属于人力资源规划所属业务计划的是（）

人力资源规划包括（）和各项业务规划.A.人员规划B.制度规划C.财务规划D.总体规划

单项选择题人力资源规划包括（）和各项业务规划.

组织需要通过（）来确定行动方针，制定新的政策、系统和方案来指导人力资源管理的政策和实践。A.人力资源招聘B.人...

单项选择题组织需要通过（）来确定行动方针，制定新的政策、系统和方案来指导人力资源管理的政策和实践。