单项选择题
A.普通股资本成本率的测算 B.优先股资本成本率的测算 C.留用利润资本成本率的测算 D.长期借款资本成本率的测算
()是指在某一特定时点上一次性支付或收取,经过一段时间后再相应地一次性收取或支付的款项。A.一次性收付款项B....
单项选择题()是指在某一特定时点上一次性支付或收取,经过一段时间后再相应地一次性收取或支付的款项。
A.一次性收付款项 B.年金终值 C.递延年金 D.后付年金的终值
下列选项中,()不属于人力资源需求预测方法。A.管理人员判断法B.德尔菲法C.转换比率分析法D.人员核查法
单项选择题下列选项中,()不属于人力资源需求预测方法。
A.管理人员判断法 B.德尔菲法 C.转换比率分析法 D.人员核查法
在基本薪酬制度的设计方法中,()适用于工作在生产和业务一线员工的基本薪酬的确定。A.以知识为基础的基本薪酬制度...
单项选择题在基本薪酬制度的设计方法中,()适用于工作在生产和业务一线员工的基本薪酬的确定。
A.以知识为基础的基本薪酬制度设计方法 B.以技能为基础的基本薪酬制度设计方法 C.因素比较法 D.计点法