单项选择题
A．从职业技术学校招聘 B．在专业杂志上刊登招聘广告 C．搜索人力资源数据库 D．从其他企业“挖墙脚”
与其他招聘方法相比，采用猎头公司方式进行招聘的最大特点是（）。A．招聘成本低B．猎头公司推荐的人员通常是劳动力...
单项选择题与其他招聘方法相比，采用猎头公司方式进行招聘的最大特点是（）。
A．招聘成本低 B．猎头公司推荐的人员通常是劳动力市场上需求过剩的人员 C．往往能够获得大量求职者的回应 D．猎头公司推荐的人才素质较高
更适合采用在专业杂志刊登招聘广告形式进行招聘宣传的情形是（）。A．将招聘范围限定于某一地区B．需要在短时间内展...
单项选择题更适合采用在专业杂志刊登招聘广告形式进行招聘宣传的情形是（）。
A．将招聘范围限定于某一地区 B．需要在短时间内展开“闪电式”宣传轰炸 C．需要迅速扩大企业影响 D．招募对象为专业性比较强的人员
关于确定企业招聘规模的说法，错误的是（）。A．人员招募金字塔模型是帮助确定招聘规模的重要方法B．招聘活动吸引的...
单项选择题关于确定企业招聘规模的说法，错误的是（）。
A．人员招募金字塔模型是帮助确定招聘规模的重要方法 B．招聘活动吸引的人员数量应当控制在适当规模 C．招聘规模是指通过招聘活动吸引的应聘者数量 D．招聘规模的大小常常采用时间流失数据法来确定
