欢迎来到牛牛题库网 牛牛题库官网
logo
搜索
全部科目 > 人力资源管理考试 > 高级人力资源管理师(一级) > 一级人力资源(专业技能与理论知识) > 劳动关系管理 > 我国劳动合同与劳动争议处理立法的新发展

单项选择题

关于《劳动合同法》的立法原则，以下提法不正确的是()。

A.以毛泽东思想理论为基础
B.以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导
C.针对现实生活中迫切需要规范的问题，明确劳动合同双方当事人的权利和义务
D.体现劳动合同法作为社会法的性质和特点

点击查看答案&解析
上一题 目录 下一题

相关考题

单项选择题
《劳动争议调解仲裁法》缩短了仲裁审理时限，规定应当自受理仲裁申请之日起()日内结束。

A.10
B.15
C.30
D.45
单项选择题
关于《劳动争议调解仲裁法》的主要任务，提法不正确的是()。

A.公正及时解决劳动争议
B.保护当事人合法权益
C.促进劳动关系和谐稳定
D.保证劳动者人身安全
单项选择题
用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立局面劳动合同的，自第二个月起应当向劳动者每月支付()的工资。

A.一倍
B.两倍
C.三位
D.一倍或两倍
微信小程序免费搜题

All Rights Reserved 版权所有©牛牛题库网(nntiku.com)

备案号：湘ICP备2022003000号-1

微信扫一扫,加关注免费搜题

微信扫一扫,加关注免费搜题