多项选择题
A.工作绩效 B.工作态度 C.工作能力 D.岗位适应性 E.人品
A.部门主管提出晋升申请书 B.人力资源部门审核与调整 C.提出岗位员工空缺报告 D.选择适合晋升的对象和方法 E.批准和任命，结果评估
A.被迫 B.主动 C.岗位不对口 D.能力不足
A.生产方式改变 B.产业结构变化 C.产品的滞销 D.新产品的开发
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