多项选择题

绩效管理成功与否，主要取决于（）。

A.评价指标的设置是否科学合理
B.绩效指标的量化程度
C.绩效指标是否全面
D.评价方法是否实用有效
E.评价结果是否真正得到应用

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多项选择题

A.绩效管理不是为了奖勤罚懒
B.绩效管理不只是人力资源管理者的事
C.绩效管理应由外向内并向前
D.绩效指标不是越全越好
E.绩效指标不一定量化

多项选择题

A.确认现阶段企业经营战略
B.对现有人力资源进行盘点
C.人力资源需求与供给预测
D.确定人才供求预测净需求
E.执行监控与评估

单项选择题

A.人力资源规划的产生
B.人力资源规划的初级
C.人力资源规划的发展
D.人力资源规划的成熟