单项选择题

根据人力资源供需平衡方法的综合比较，下列说法正确的是（）。

A.只要经过合理的设计安排，企业人力资源供求的完全平衡就很容易实现
B.人力资源的供给和需求在总量和结构上的平衡总是一致的
C.当供大于求时，采取裁员的方法见效比较快，但员工受伤害程度比较高
D.当供小于求时，鼓励员工加班的见效速度快，但可撤回的程度比较低

点击查看答案

上一题目录下一题

单项选择题

A.扩大经营规模
B.延长工作时间
C.永久性的裁员
D.鼓励提前退休

单项选择题

A.减少；增多
B.增多；减少
C.增多；不变
D.减少；不变

单项选择题

A.德尔菲法
B.趋势预测法
C.回归预测法
D.主观判断法