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全部科目 > 人力资源管理考试 > 人力资源管理师(二级) > 二级人力资源(专业技能+理论知识) > 人力资源规划

多项选择题

组织设计的基本原则可以归纳如下()。

A.任务与目标原则
B.专业分工和协作的原则
C.有效管理幅度原则
D.集权与分权相结合的原则
E.稳定性和适应性相结合的原则

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