多项选择题
A.进行人员内部的重新配置 B.降低工资 C.对人员进行针对性的专门培训 D.进行人员置换
A.转换比率法 B.管理者决策法 C.回归分析法 D.德尔菲法
A.组织劳务输出 B.增加录用的数量 C.提高每位员工的生产率或增加他们的工作时间 D.辞退员工
A.需求预测 B.环境预测 C.供给预测 D.发展预测
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