欢迎来到牛牛题库网
牛牛题库官网
登录
注册
首页
经济师考试
会计职称考试
统计师考试
审计师考试
保险考试
全部科目
>
大学试题
>
管理类
>
绩效管理
搜题找答案
填空题
（）建设性的批评主张使员工参与到整个绩效反馈过程中。
【参考答案】
互动式绩效反馈
点击查看答案
上一题
目录
下一题
相关考题
填空题
（）和中立反馈——针对错误行为的反馈。
填空题
那些能带来积极态度、满意和激励作为的因素就叫做“（）”，这是那些能满足个人自我实现需要的因素。
填空题
著名的行为科学家（）提出了双因素理论。
关注
顶部
微信扫一扫,加关注免费搜题
