单项选择题

员工的薪酬主要根据其近期劳动绩效来决定，薪酬随劳动绩效量的不同而变化。这种企业薪酬制度类型称为（）。

A.能力薪酬制
B.组合薪酬制
C.工作薪酬制
D.绩效薪酬制

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单项选择题

A.能力薪酬制
B.岗位薪酬制
C.工作薪酬制
D.组合薪酬制

单项选择题

A.根据员工所具备的工作潜力来确定
B.常见类型如职能薪酬、能力薪酬和技术等级薪酬
C.有利于激励员工提高技术能力
D.处在稳定期，继续提高企业核心能力的企业适合采用该类薪酬制度

单项选择题

A.0.5
B.1
C.2
D.3