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全部科目 > 人力资源管理考试 > 人力资源管理师(二级) > 二级人力资源(专业技能+理论知识) > 绩效管理

多项选择题

绩效考评指标体系的设计原则包括()。

A.简洁性原则
B.科学性原则
C.经济性原则
D.明确性原则
E.针对性原则

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