多项选择题
A、健康保障 B、失业保障 C、教育保障 D、退休养老保障
A、掌握现有人力资源原始资源 B、对现在人力资源分类汇总 C、制定人力资源标准成本 D、编制人力资源成本报表 E、设置人力资源数量变动和投资变动的原始记录
A、招聘成本 B、选择成本 C、录用成本 D、安置成本 E、开发成本
A、获得成本 B、开发成本 C、使用成本 D、保障成本 E、离职成本
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