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全部科目 > 人力资源管理考试 > 高级人力资源管理师(一级) > 一级人力资源(综合练习)

单项选择题

作为岗位评价的基本原则之一，（）原则表现在评价指标的统一性、各评价指标的统一标准、评价技术方法的统一规定和数据处理的统一程序等方面。

A.实用性
B.能级对应
C.系统
D.标准化

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单项选择题
作为岗位薪酬体系的首要设计步骤，环境分析不仅要包含产业政策等因素构成的外部环境，还要包含企业性质、组织结构等因素构成的（）。

A.内部环境
B.外部环境
C.经济环境
D.政策环境
单项选择题
作为薪酬体系的一种，（）根据员工在组织中的不同岗位特征来确定其薪酬等级与薪酬水平。

A.能力薪酬体系
B.岗位薪酬体系
C.技术薪酬体系
D.绩效薪酬体系
单项选择题
（）是企业薪酬体系的规范化和制度化，是薪酬策略贯彻和落实的载体，其外在表现形式是文本化的薪酬管理规范和制度。

A.薪酬管理
B.薪酬分析
C.薪酬调查
D.薪酬制度
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